障がいのある社員が育つ。
関わる社員が育つ。
業務プロセスが見直される。
さらに効率のよい方法が生み出される。

わたしたちFVPは、
障がいのある人とともに働くからこそ
人や組織が成長すると考えています。

わたしたちFVPは、
法定雇用率達成を障がい者雇用の最終ゴールといたしません。

わたしたちFVPは、
CSRや社会貢献を理由に、
障がい者雇用を外部化することにも賛成いたしません。

障がい者雇用・就労分野におけるオンリーワンのコンサルティング会社として、
15年以上にわたり障がい者雇用の課題解決をご支援してまいりました。

「障がいのある人の人生に関わる仕事をさせていただいている」との認識のもと、
高い専門性と共感性を強みに、真のダイバシティ＆インクルージョン経営の実現を
全力でサポートいたします。